Coca-Cola Akan Menawarkan Cuti Dibayar Untuk Semua Orang Tua Baru, Karena Ini 2016
Coca Cola ingin mengetahui cara merekrut dan mempertahankan karyawan milenial terbaik, jadi ia mengumpulkan kelompok fokus karyawan dan mendengarkan apa yang mereka inginkan: cuti dibayar untuk semua karyawan. Ya, milenium meyakinkan Coca-Cola untuk menawarkan cuti berbayar untuk pria dan wanita, dan ini adalah langkah besar menuju kesetaraan gender di tempat kerja yang dibutuhkan perempuan selama beberapa dekade dan semakin banyak perusahaan mulai memahami. Tunjangan cuti baru untuk semua orang tua baru akan dimulai pada 1 Januari 2017.
Mengapa penting bagi semua orang tua, apa pun jenis kelaminnya, memiliki kesempatan untuk tinggal di rumah untuk merawat tambahan baru bagi keluarga? Ayah yang mengambil cuti orang tua meningkatkan kesetaraan di tempat kerja, karena perempuan tidak dipandang sebagai orang tua tunggal yang ditugasi membesarkan anak, yang memangkas produktivitas dan kemajuan pekerjaan mereka. Selain itu, seorang ayah yang membantu di rumah menyeimbangkan beban yang dialami seorang wanita, memberinya lebih banyak waktu dan peluang di tempat kerja. Ini adalah win-win yang indah untuk karyawan Coke yang diharapkan akan membantu mengarahkan sisa tenaga kerja ke cuti yang dibayar universal, menempatkan AS setara dengan negara-negara maju lainnya.
Berikut ini adalah karya "Coca-Cola Millennial Voices" yang sedang beraksi.
Tapi itu masuk akal. Saat ini, 40 persen rumah tangga dengan anak di bawah 18 tahun memiliki seorang wanita sebagai pencari nafkah utama. Dan, pada 2013, sekitar 70 persen ibu berada di angkatan kerja. Bagi kaum milenial, baik pria maupun wanita, ide-ide lama tentang stereotip gender perlu memberi jalan pada kenyataan bahwa ibu akan bekerja bukanlah sesuatu yang dilakukan Mr. Mom - itu kenyataan, dan keluarga modern serta tempat kerja modern harus menyesuaikan.
Baru minggu ini saya berada di Target dan saya melihat seorang ayah dengan gadis kecilnya yang berusia sekitar 4 tahun berjalan di dekat mobil mereka. Ketika gadis kecil itu memberi tahu ayahnya bahwa dia harus pergi ke toilet, dia beraksi seperti anggota kelompok elite operasi khusus. Dia mengeluarkan pispot dari bagian belakang mobil, membariskannya dengan tas Target, mendudukkannya, dan membuka pintu mobil untuk memberikan perisai privasi bagi gadis kecilnya. Setelah selesai, dia menarik tas itu, mengikatnya dan membuangnya ke tempat sampah. Itu seperti balet koreografi yang indah. Sama sekali bukan cara saya akan menanganinya, tapi itu kesempurnaan. Itu yang aku maksud. Orang-orang mendekati tantangan membesarkan anak dengan cara yang sangat berbeda, dan itu fantastis bagi anak-anak untuk memiliki pengalaman dengan orang tua mereka.
Memberikan cuti yang dibayar kedua orang tua, dan waktu untuk melakukan pengasuhan anak mereka sendiri, adalah hal yang baik untuk pasangan mereka yang lelah dan sering bekerja serta untuk anak-anak mereka. Ayah yang terlibat hidup lebih lama, menurut sebuah penelitian baru-baru ini. Karena, mari kita hadapi itu, merawat anak-anak itu sulit, tetapi juga menyenangkan. Dan setelah merawat anak-anak, Anda senang kembali bekerja.
Milenium akhirnya berdiri dan bekerja untuk mengubah sistem melakukan setiap keluarga layanan, bukan hanya mereka sendiri. Dan jika reaksi dari Chief People Officer Coca-Cola Ceree Eberly adalah indikasi tentang bagaimana sikap majikan tentang menyeimbangkan pekerjaan dan keluarga, semuanya pasti menuju ke arah yang benar. “Kami pikir cara paling sukses untuk menyusun tunjangan untuk membantu keluarga yang bekerja adalah menjadikan mereka netral gender dan mendorong ibu dan ayah untuk memainkan peran aktif dalam kehidupan keluarga mereka, ” kata Eberly.
Bisakah saya mendapatkan "Amin !?"
Dengan bisnis global seperti Coca Cola, Google, dan Netflix memberikan contoh bagaimana perusahaan dapat menyesuaikan paket manfaat untuk mengakomodasi cuti berbayar bagi semua karyawan, pada akhirnya perekonomian AS akan mengikuti. Bahkan calon presiden dari Partai Demokrat, mantan Menteri Luar Negeri Hillary Clinton dan Senator Vermont Bernie Sanders, keduanya pada catatan menyerukan cuti berbayar mandat federal.
Tetapi para karyawan seperti kelompok "Millennial Voices" dari Coca-Cola yang melakukan pekerjaan berat di lapangan, memimpin negara ini menuju jalur yang lebih waras dan produktif bagi pekerja Amerika modern dan keluarga mereka.