Ibu yang bekerja? 5 Cara untuk Meminta Peningkatan
Sungguh ironis bagaimana bahkan setelah bekerja dengan dedikasi yang sama dengan rekan-rekan pria mereka, wanita tidak selalu mendapatkan pengakuan sebanyak pria. Paket upah perempuan di industri tertentu juga lebih rendah daripada laki-laki yang bekerja di posisi yang sama. Tetapi Anda tidak harus membiarkan itu menjadi norma. Pelajari cara meminta kenaikan gaji.
Ketika Anda melakukan upaya sebanyak pria di departemen Anda, Anda tentu layak mendapatkan manfaat moneter yang sama. Tetapi jika Anda tidak dan tidak benar-benar ingin mempertanyakannya, sekaranglah saatnya. Pelajari cara mengajukan masalah dengan atasan Anda dengan bijaksana.
Cara Meminta Peningkatan Diplomatis
1. Pilih Waktu Yang Tepat
Pengaturan waktu permintaan kenaikan gaji Anda penting. Jangan hanya menghampiri bos Anda kapan saja dan memintanya. Dia mungkin menunda Anda dengan mengatakan bahwa ia akan mempertimbangkan permintaan Anda ketika saatnya tiba. Yang terbaik adalah menyerang ketika setrika panas, jadi tunggu sampai waktu penilaian tiba. Lain waktu, ketika Anda boleh meminta kenaikan gaji adalah ketika Anda telah melakukan dengan sangat baik dan telah membawa departemen Anda ke tingkat yang lebih tinggi.
2. Lacak Kontribusi Anda
Wanita sering bekerja keras dan melupakan upaya yang mereka lakukan. Ini adalah salah satu alasan mengapa mereka tidak tahu harus berkata apa ketika meminta kenaikan gaji di tempat kerja, tidak seperti banyak pria yang mencatat semua kontribusi mereka dan mengingatkan mereka bos hampir sama. Sudah saatnya Anda menuliskan kontribusi Anda sehingga Anda dapat memperdebatkan kasus Anda saat meminta kenaikan gaji.
3. Jangan Boks
Seorang karyawan yang meminta kenaikan gaji harus percaya diri. Buat atasan Anda sadar bahwa Anda telah berkontribusi cukup banyak sehingga layak mendapatkan kenaikan gaji; Hanya saja, jangan mengeluh tentang tidak diberi hak Anda. Anda dapat menempatkan dia dalam mode defensif dan dia bisa mulai membuat daftar alasan mengapa dia tidak berpikir Anda pantas mendapatkan kenaikan gaji. Jangan membandingkan diri Anda dengan kolega Anda atau mengancam untuk meninggalkan pekerjaan karena itu dapat merugikan Anda.
4. Pertimbangkan Temperamen Atasan Anda
Seorang pria bijak pernah berkata, "Ketika di Roma, lakukan seperti yang dilakukan orang Romawi." Ikuti saran ini ketika Anda meminta kenaikan gaji. Misalnya, jika majikan Anda adalah seseorang yang tidak suka orang berbelit-belit, Anda harus langsung memberi tahu dia bahwa Anda ingin membahas masalah tersebut. Amati perilakunya dan Anda akan menemukan cara untuk meminta kenaikan gaji.
5. Berlatih Dengan Baik
Lengkapi fakta Anda dan latih sebelum mendekati bos Anda. Dia mungkin mencoba mempertahankan keputusannya untuk tidak memberi Anda kenaikan kali ini atau bertanya mengapa ia harus mempertimbangkan untuk memberi Anda kenaikan gaji. Bersiaplah untuk menjawab pertanyaan. Munculkan argumen meyakinkan dan latihlah terus menerus untuk meningkatkan kepercayaan diri Anda.
Sudah diketahui fakta bahwa wanita biasanya dibayar lebih rendah dibandingkan dengan pria di industri tertentu. Untuk mengakhiri ini, Anda perlu percaya bahwa Anda layak mendapatkan kenaikan gaji dan berbicara untuk diri sendiri. Ikuti kiat yang diberikan tentang meminta kenaikan gaji untuk memberi tahu atasan Anda apa yang seharusnya Anda dapatkan dan meyakinkan dia untuk memberi Anda kenaikan gaji yang sudah lama dinanti.